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会社概要• 設立 2006年5月1日• 代表者 代表取締役 彦坂 昌彦 福田 和男• 資本金 1億円• 従業員数 1378名(2019年4月現在)• 仕事内容、募集背景、会社概要、担当取材者のコメント、クチコミ情報、転職者インタビュー、社長のインタビュー、人事・採用担当者からの選考のポイントなど、ギグワークスアドバリュー株式会社に関する様々な転職・求人情報の提供を行っています。 また、会員登録者限定で、毎週二回、月曜日、木曜日に新着求人情報をお届けする[en]新着JOBクリップ、専任スタッフによる書類選考対策や面接対策など転職活動に役立つ無料サービスが充実。 企業からの非公開求人のスカウトも多数お届けしています。 ギグワークスアドバリュー株式会社の転職・求人情報以外にも、多数の転職・求人情報が掲載されていますので、あなたのご希望に近い転職・求人情報を探してください。 転職を検討中の方も、情報収集のみを希望する方もまずはエン転職へのをオススメします。

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ロボットによる遠隔手術、無人での完全自動運転、より臨場感のあるスポーツ観戦など、様々な変革をもたらすと言われています。 お任せするのは、これらの未来社会の実現に貢献していく仕事。 大手通建会社から2年連続で表彰されるなど信頼も厚い当社では、東京23区をはじめ首都圏内の様々なスポットで5G基地局の設置を進めています。 日本の中心の5G環境を支えるため、私たちの仕事が社会に与えるインパクトは絶大。 自分たちが果たさなければ、5Gの普及が遅れ、新たなネットワーク社会がもたらされない。 それくらいの誇りと責任感を持って、仕事に取り組んでいます。 経験を豊富に積めるため、技術者としてのスキルは格段に向上。 電気工事士など、国家資格の取得費用も会社が全額負担し、スキルアップを強力にバックアップします。 第4次産業革命の到来をもたらすとも言われる5G。 その普及は私たちの社会を確実に変えていきます。 【現場について】 エリアは東京(23区が中心)、神奈川、千葉、埼玉となります。 都内のビル局(ビルの屋上に設置するタイプ)がメインとなり、その他にコン柱局(コンクリート柱等に設置されるタイプ)、鉄塔局、インドア局(屋内)もあります。 これまでも大型公共施設や官公庁施設などでの設置実績があります。 当社が対応しているのは、ドコモ、au、ソフトバンク、楽天など全携帯キャリアで、非常に広範囲にわたる通信インフラを支えています。 特に現在、5Gの本格的な普及を前に、案件の依頼が増加。 また、通信インフラを担う部門はベテランを中心とした組織となっていることもあり、当社の次世代を担っていく新しいメンバーを増員して組織強化を図ります。 45時間を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 その場合は、振替休日を取得していただきます。 これらの研修費用や資格取得のための受験料などは、合格すれば会社が全額負担します。 全国各地のホテルやリゾート施設、 アミューズメント施設やレストラン、海外旅行等の補助など充実しています。 教育制度 入社後は以下の流れで研修を実施します。 会社のことや社内ルール、電気通信工事の大まかな流れについて学びます。 またこの間に、高所作業研修やフルハーネス講習などの外部講習にも参加します。 また、ある程度の実務経験をお持ちであれば、研修期間後の早い段階で班長業務をお任せする予定です。 配属部署 通信関連の工事を担当している横浜事務所「コンストラクション部」に配属となります。 班長や施工担当として活躍しているメンバーは、現在7名。 平均年齢は40代で、20年以上の経験があるベテランも在籍。 面倒見の良いスタッフばかりで、当社の次世代を担う新しい方の入社を皆で心待ちにしています。 また、案件の規模にもよりますが、電気や土木の工事スタッフ、誘導員、オペレーターなど、協力会社の皆さんを含めて2~10名のスタッフで工事を進めていきます。 班長になれば、それらのスタッフをまとめていきます。 その結果、経済産業省や厚生労働省など、数々の行政機関より複数の認定・認証を受けています。

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